O nosso modelo de negócio dá às pessoas a oportunidade de ganhar um rendimento adicional atrativo ou de alcançar a independência financeira. No nosso negócio, os ganhos de um parceiro de vendas dependem do seu desempenho no trabalho, do seu empenho no tempo e do seu talento. Aqueles que estão convencidos das nossas soluções de produtos e investem muito tempo e energia aumentam as suas hipóteses de atingir rapidamente um nível de carreira e, assim, utilizar uma fonte de rendimento atrativa. A decisão sobre o grau de empenhamento de um parceiro de vendas na atividade da LR é da sua inteira responsabilidade. A LR Health & Beauty não faz quaisquer especificações a este respeito.
Os nossos parceiros de vendas compram as soluções de produtos a preços reduzidos, quer para as utilizarem para si próprios, quer para as venderem aos seus clientes. A diferença entre o preço de venda e o preço de compra (margem comercial) é-lhes retida como lucro. Além disso, recebem um bónus por cumprirem determinados critérios. O montante deste bónus é igualmente calculado com base no volume de vendas e pago mensalmente juntamente com o lucro. Um parceiro de vendas que gere uma equipa de vendas deve também demonstrar um consumo pessoal mensal para poder receber um bónus. Na Alemanha e em Portugal, este valor corresponde a 100 Pts, ou seja, aproximadamente 70,00 euros por mês.”
Para fazer crescer ainda mais o negócio, as pessoas podem apresentar as nossas soluções de produtos a outras pessoas e recrutá-las para a sua equipa de vendas. Quanto mais bem sucedida for a equipa, em termos de vendas de produtos, mais elevados serão os bónus mensais individuais dos membros da equipa.
O “Fast Track” dá aos nossos recém-chegados o impulso inicial necessário. Se um parceiro de vendas atingir o nível de carreira de “Junior Manager” nos primeiros três meses após a sua adesão, qualifica-se para o bónus Fast Track. Se confirmar este título no mês seguinte, recebe um rendimento mensal garantido. Este rendimento aumenta assim que ele atinge o nível de carreira superior seguinte no programa Fast Track.
Com um bónus atrás de si, o negócio LR é ainda mais fácil de planear. É por isso que damos a todos os parceiros de vendas a partir do nível de carreira “Chefe de Organização” um maior impulso para o desenvolvimento do seu negócio com o bónus “Business Track”: se os nossos parceiros de vendas cumprirem os critérios correspondentes do “Business Track”, pagamos-lhes um rendimento mensal garantido, cujo montante depende do respetivo nível de carreira.
Desde o início, os nossos parceiros de vendas ganham dinheiro com a venda das nossas soluções de produtos. Para além do “Fast Track” e do “Business Track”, os parceiros de vendas são recompensados com bónus atrativos a partir do nível de carreira de Junior Manager. Os diferentes tipos de bónus podem ser consultados pelos nossos parceiros de vendas através da nossa plataforma Web.
Damos aos nossos parceiros de vendas uma visão transparente de quanto podem ganhar nos vários níveis de carreira. Para tal, fornecemos-lhes informações pormenorizadas através da nossa plataforma Web e estamos disponíveis para responder a quaisquer questões que possam ter através da nossa linha direta de serviço.
É importante para nós que os nossos parceiros de vendas tenham expetativas realistas para o desenvolvimento da sua atividade. Ser um parceiro de vendas requer trabalho árduo, motivação e empenho. O primeiro passo é entrar na atividade LR e criar uma rede de clientes sustentável. Com uma dedicação a longo prazo, os indivíduos podem rapidamente gerar um rendimento secundário que varia entre 300 e 2 000 euros por mês. Os rendimentos podem aumentar ainda mais, dependendo de fatores como o empenho, o talento e a dimensão da rede. Os líderes de sucesso, por exemplo, ganham quantias significativamente mais elevadas.
É importante para nós apoiar os nossos parceiros de vendas no seu percurso profissional. Aconselhamo-los e damos-lhes dicas úteis em seminários e webinars. Ao mesmo tempo, podem recorrer aos seus gestores em qualquer altura, que são parceiros de treino valiosos com a sua experiência prática.